2020년 1회 기출문제
심리검사의 사용목적 3가지를 쓰고 설명하시오.
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[모범 답안]
선발/배치·진단/분류·예측/지도(각 1줄 설명)
[💡 암기법 팁]
✨ 선진예
선발-진단-예측
선발-진단-예측
이번 문제는 심리검사의 사용 목적에 대한 이해도를 평가하기 위한 것입니다. 심리검사는 개인의 성격, 능력, 그리고 심리적 특성을 평가하여 다양한 분야에서 활용됩니다. 특히, 직업 상담에서는 적합한 직업을 찾기 위해 중요한 도구로 사용됩니다. 다음은 심리검사의 주요 사용 목적입니다.
- 선발 및 배치: 조직에서 적합한 인재를 선발하고, 각 개인의 특성에 맞는 직무에 배치하기 위해 사용됩니다. 이는 인사 관리와 관련된 중요한 과정입니다.
- 진단 및 분류: 개인의 심리적 특성을 진단하고, 이를 바탕으로 적절한 분류를 통해 상담이나 치료 방향을 설정하는 데 도움을 줍니다.
- 예측 및 지도: 개인의 미래 행동이나 성과를 예측하고, 이를 통해 적절한 지도를 제공하여 개인의 성장과 발전을 지원합니다.
따라서, 심리검사는 사람을 이해하고, 그에 맞는 적절한 조치를 취하는 데 필수적인 역할을 합니다. 이 문제를 통해 심리검사의 중요성을 깊이 있게 이해할 수 있습니다.
(학습 이해를 돕기 위한 참고 이미지)
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용어 풀이: 심리검사란 사람의 마음과 성격을 알아보는 검사입니다. 선발은 '뽑는 것', 배치는 '자리 잡게 하는 것', 진단은 '문제를 찾아내는 것', 분류는 '그룹으로 나누는 것', 예측은 '미래를 미리 보는 것', 지도는 '길잡이 역할'입니다.
공부 팁: 각각의 목적을 외울 때는 연상 기법을 활용해 보세요. 선발과 배치는 '사람을 뽑아 자리에 앉히는 모습', 진단과 분류는 '의사가 환자를 진단하고 병을 나누는 모습', 예측과 지도는 '미래를 보고 길을 안내하는 모습'으로 떠올려 보세요.
격려: 수험생활이 힘들고 지칠 수 있지만, 당신의 노력은 결코 헛되지 않을 것입니다. 작은 성취를 쌓아가며 한 걸음씩 나아가세요. 당신은 할 수 있습니다!
